Responsabilité sociétale et environnementale (RSE)
Le secteur du bâtiment est responsable de 43 % de la consommation énergétique annuelle en France et contribue à 23 % des émissions de gaz à effet de serre (GES) du pays.
Chez Portalp, nous reconnaissons l’importance de notre rôle dans la réduction de cet impact environnemental. C’est pourquoi notre démarche RSE s’articule autour de trois piliers : l’environnement, le social et l’éthique.
Construire ensemble le monde de demain – Nos engagements de développement durable
Dans un contexte climatique préoccupant – augmentation des émissions de CO2, des températures, évènements climatiques critiques – il est urgent de réduire rapidement les émissions de gaz à effet de serre.
Portalp s’engage à avoir un impact positif sur l’environnement et notre société. Grâce au bilan carbone, une stratégie climat structurante a été mise en place afin d’apporter notre contribution à l’effort planétaire.
Cette démarche éco-responsable passe par l’identification des pistes de réduction, l’élaboration de scénarios de réduction et un plan d’actions complet. Des démarches telles que le traitement des déchets d’équipements électriques et électroniques, le recyclage du papier ou encore la conduite éco responsable font, entre autres, partie des pistes d’amélioration.
Portalp œuvre chaque jour à réduire son empreinte écologique afin de relever les défis du monde d’aujourd’hui et de demain.
Nos actions pour l’environnement
Nous mettons en oeuvre des initiatives écologiques à chaque étape du cycle de vie de nos produits, du choix des matériaux jusqu’à leur fin de vie.
Ecoconception
–
Utilisation de matériaux durables et recyclables, procédés de fabrication écoresponsables notamment pour nos projets ferroviaires.
Audit et sélection
de fournisseurs
Mise en place de critères environnementaux rigoureux pour le choix de nos partenaires en privilégiant des fournisseurs français et européens.
Gestion
des déchets
Tri sélectif et recyclage réalisés sur l’ensemble de nos sites.
Actuellement, 92% des déchets liés à la production sont recyclés, et nous visons 95%.
Partenariats
régionaux
Collaboration avec des acteurs locaux pour la création d’un réseau d’économie circulaire, notamment avec un partenariat pour la reprise du matériel informatique.
Énergie verte et
photovoltaïque
Projet d’installation de panneaux solaires avec autoconsommation et revente du surplus.
Nos gages de confiance
Origine France Garantie
66 % de nos composants sont d’origine française, renforçant ainsi notre engagement local et environnemental.
ISO 14001
Certification obtenue en 2021 pour notre site de production et centre de développement, soulignant notre gestion environnementale rigoureuse.
Politique QSE 2024
Une démarche d’amélioration continue axée sur trois piliers : la santé, sécurité et bien-être au travail, la qualité et la satisfaction client et, enfin, le respect de l’environnement.
Solidarité et inclusion
La qualité de vie au travail est une priorité pour Portalp. Nous nous engageons sur les points suivants :
Index égalité professionnelle 2024
Portalp obtient une note de 89 sur 100, répartie selon les critères :
- Ecarts des rémunérations : 34/40
- Ecarts des augmentations individuelles : 20/20
- Ecarts de promotions : 15/15
- Salariées augmentées au retour d’un congé maternité : 15/15
- Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations : 5/10
Formation et développement
Nous nous engageons à investir dans la formation continue de nos collaborateurs dès leur intégration, en offrant à chacun l’opportunité de développer ses compétences et d’élargir ses connaissances.
Nous favorisons l’évolution interne et la mobilité pour faire grandir chaque parcours professionnel, tout en préservant l’ambiance familiale de l’entreprise et l’esprit d’équipe entre les collaborateurs.
Bien-être des employés
Dans une démarche d’amélioration continue des conditions de travail, la Direction de Portalp souhaite instaurer un haut niveau de bien-être pour tous nos collaborateurs au sein de nos locaux.
Notre dernier bâtiment construit près de Grenoble est certifié BREEAM « Very Good », offrant ainsi un environnement de travail durable et économe en énergie.
Cette réussite nous motive à étendre ces améliorations à l’ensemble de nos sites.
Diversité et inclusion
Nous promouvons la diversité et l’inclusion au sein de nos équipes et veillons à une culture d’entreprise où chacun se sent respecté et valorisé.
Nos principes éthiques
Nous opérons avec intégrité et transparence, en veillant à respecter les plus hauts standards éthiques. Nos initiatives incluent :
Code de conduite :
Engagement pour des pratiques commerciales responsables.
Lutte contre la corruption :
Politiques strictes pour prévenir toute forme de corruption.
Nous franchissons les portes
Portalp s’engage à continuer sur cette voie avec de nouvelles initiatives et collaborations pour renforcer notre impact positif. Nous sommes déterminés à mesurer et à améliorer constamment nos performances RSE pour un avenir durable.
